Παρασκευή 7 Ιουνίου 2019

ΕΚΔΟΘΗΚΕ Η ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΦΚΑ ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ ΟΦΕΙΛΕΤΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΙΣΦΟΡΩΝ-ΠΩΣ ΞΕΜΠΛΟΚΑΡΕΙ Η ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΔΕΚΑΔΩΝ ΧΙΛΙΑΔΩΝ ΟΦΕΙΛΕΤΩΝ

Εκδόθηκε η εγκύκλιος του ΕΦΚΑ, μετά την ψήφιση και δημοσίευση στο ΦΕΚ του Νόμου 4611/2019,  η οποία διευκρινίζει τους όρους, τις προϋποθέσεις, τους  δικαιούχους, τα χρηματικά ποσά δόσεων, επανυπολογισμού και συνολικής οφειλής για τους οφειλέτες ασφαλιστικών εισφορών στον ΕΦΚΑ που πρόκειται να συνταξιοδοτηθούν. Η ρύθμιση αυτή με μεγαλύτερο αριθμό δόσεων σε συνδυασμό με τον επανυπολογισμό οφειλής, αποτελούσε πάγιο αίτημά μας, καθώς δεκάδες χιλιάδες οφειλέτες δεν μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν, παρόλο που είχαν όλες τις προϋποθέσεις ασφάλισης και ηλικιακού ορίου, λόγω υψηλών οφειλών που δημιουργήθηκαν στα χρόνια της κρίσης και είναι αδύνατο έως και σήμερα να καταβληθούν.


ΤΑ ΚΡΙΣΙΜΑ ΣΗΜΕΙΑ:

1.Η ένταξη των οφειλετών στη ρύθμιση των οφειλών ασφαλιστικών εισφορών προς ασφαλιστικά ταμεία μπορεί να πραγματοποιηθεί με αίτησή τους από 17.05.2019 έως και 30.09.2019.

2.Στην περίπτωση, κατά την οποία υπάρχει και αίτημα συνταξιοδότησης, οι υποψήφιοι συνταξιούχοι θα πρέπει να μην οφείλουν άνω των 20.000€ για τον ΟΑΕΕ και άνω των 15.000€ για το ΕΤΑΑ. Το παραπάνω ποσό οφειλής, με το προϊσχύον καθεστώς, συμψηφιζόταν ή παρακρατούνταν από το ποσό της σύνταξης σε ίσες μηνιαίες δόσεις με μέγιστο αριθμό δόσεων τις 40. Πλέον με το νέο καθεστώς ο μέγιστος αριθμός δόσεων αυξάνεται στις 60 μηνιαίες δόσεις και ισχύει για όλες τις κατηγορίες σύνταξης (γήρατος, αναπηρίας, θανάτου)

Η παραπάνω διάταξη θα έχει εφαρμογή για συνταξιοδοτικά αιτήματα που θα υποβληθούν από 1.10.2019 και εξής, με την προϋπόθεση ότι δεν έχει υποβληθεί αίτημα υπαγωγής στη ρύθμιση οφειλών έως 30.9.2019.

3.Το αντίστοιχο ποσό οφειλών στον ΟΓΑ, το οποίο με το προϊσχύον καθεστώς ανερχόταν στις 4.000€, αυξάνεται στις 6.000€ και ισχύει και εδώ για όλες τις κατηγορίες σύνταξης (γήρατος, αναπηρίας, θανάτου)

4.Το ελάχιστο ποσό μηνιαίας δόσης ορίζεται στα 50€, ενώ για τον ΟΓΑ ορίζεται στα 30€.

ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ ΡΥΘΜΙΣΗΣ ΟΦΕΙΛΩΝ

1.Ασφαλισμένοι οι οποίοι θα υπαχθούν στη ρύθμιση από 17.5.2019 έως και 30.9.2019.

2.Ασφαλισμένοι των οποίων η αίτηση συνταξιοδότησής τους έχει απορριφθεί εφόσον υπαχθούν στη ρύθμιση από 17.5.2019 έως 30.9.2019 και στη συνέχεια υποβάλουν συνταξιοδοτικό αίτημα.

3.Ασφαλισμένοι για τους οποίους έχει έως και τις 16.5.2019 παρέλθει η προβλεπόμενη δίμηνη προθεσμία για την εφάπαξ καταβολή και υποβάλουν συνταξιοδοτικό αίτημα ακόμη και μετά τις 30.9.2019.

4.Υποψήφιοι συνταξιούχοι που έχουν υποβάλει συνταξιοδοτικό αίτημα έως και τις 16.5.2019, εφόσον δεν έχει κοινοποιηθεί οφειλή ή έχει κοινοποιηθεί και δεν έχει παρέλθει η νόμιμη προθεσμία για την εφάπαξ καταβολή και υπαχθούν στη ρύθμιση έως 30.9.2019.

5.Συνταξιούχοι με προσωρινή απόφαση συνταξιοδότησης, εφόσον υπαχθούν στη ρύθμιση έως 30.9.2019, χωρίς μεταβολή της ημερομηνίας έναρξης της συνταξιοδότησής τους.

6.Υποψήφιοι συνταξιούχοι, οι οποίοι κατέβαλαν τα απαιτούμενο ποσό από εισφορές που δεν μπορούσε να παρακρατηθεί από τη σύνταξη και από τις 17.5.2019 δεν έχει εκδοθεί οριστική απόφαση συνταξιοδότησης.

ΠΟΙΟΙ ΔΕΝ ΥΠΑΓΟΝΤΑΙ

Δεν μπορούν να υπαχθούν στη ρύθμιση οφειλών του Ν. 4611/2019 όσοι είναι ήδη συνταξιούχοι κατά τις 17.5.2019, με οριστική απόφαση συνταξιοδότησης. 

ΕΦΑΠΑΞ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΠΟΣΩΝ

Σε περίπτωση εφάπαξ καταβολής ποσών με σκοπό τη συνταξιοδότηση και τα ποσά αυτά δεν επαρκούσαν για το σκοπό αυτό, η οφειλή είναι δυνατό να υπαχθεί στη ρύθμιση του Ν. 4611/2019 μετά από αίτηση του οφειλέτη ως εξής:

Η αρχική οφειλή χωρίς να συνυπολογιστεί τυχόν καταβολή, υπολογίζεται σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 2 έως 6 του Ν.4611/2019
Από το ποσό της οφειλής, όπως αυτό θα προκύψει, αφαιρούνται τα εφάπαξ ποσά που έχουν ήδη καταβληθεί.
Το ποσό της οφειλής, όπως προκύπτει, εντάσσεται στην παρούσα ρύθμιση.
Τέλος, εάν το ποσό της οφειλής, που προκύπτει μετά τον επανυπολογισμό, είναι μικρότερο από αυτό που έχει καταβληθεί, το υπερβάλλον δεν αναζητείται.


ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ ΤΩΝ ΟΠΟΙΩΝ Η ΟΦΕΙΛΗ ΠΑΡΑΚΡΑΤΕΙΤΑΙ ΣΕ 120 ΔΟΣΕΙΣ ΜΕ Ή ΧΩΡΙΣ ΕΠΑΝΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΗΣ ΟΦΕΙΛΗΣ ΤΟΥΣ

Σε περίπτωση κατά την οποία ο υποψήφιος συνταξιούχος δεν υποβάλει αίτημα για υπαγωγή στη νέα ρύθμιση οφειλών, οι δόσεις στις οποίες θα διενεργείται η πρακράτηση της οφειλής από τη σύνταξη θα είναι 120, φυσικά με το ελάχιστο ποσό μηνιαίας δόσης. 

Αφορά συνταξιοδοτικά αιτήματα:
 
α.Που θα υποβληθούν από 17.5.2019 έως 30.9.2019.

β.Που έχουν υποβληθεί πριν την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου 4611/2019, γνωστοποιήθηκε στο συνταξιούχο η οφειλή, αλλά δεν έχει παρέλθει μέχρι τη δημοσίευση η προθεσμία των δύο μηνών για την εξόφλησή της.

γ.Που υποβλήθηκαν πριν την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου 4611/2019, γνωστοποιήθηκε η οφειλή στον υποψήφιο συνταξιούχο, η οποία εξοφλήθηκε εντός της προβλεπόμενης προθεσμίας αλλά δεν υπάρχει ακόμη οριστική απόφαση συνταξιοδότησης.

δ.Που έχουν υποβληθεί πριν την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου 4611/2019, δε θα γνωστοποιηθεί οφειλή διότι αυτή μπορεί να παρακρατηθεί και εκκρεμεί η έκδοση απόφασης συνταξιοδότησης.

ε.Που υποβλήθηκαν πριν την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου 4611/2019 και βρίσκονται σε οποιοδήποτε στάδιο της συνταξιοδοτικής διαδικασίας.


Δημήτριος Νούσκας
Δικηγόρος Εργατολόγος Παρ' Εφέταις,
με εξειδίκευση στο Κοινωνικοασφαλιστικό 
και Συνταξιοδοτικό Δίκαιο

ΔΙΚΗΓΟΡΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΝΟΥΣΚΑΣ & ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ
ΑΘΗΝΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
tel:2310545445 mobile:6937174399
Αποστολή mail με την υπόθεσή σας:
dimitris.nouskas.law@gmail.com

Παρασκευή 17 Μαΐου 2019

ΞΕΚΙΝΗΣΕ Η ΠΙΣΤΩΣΗ ΣΤΑ ΑΤΜ ΤΗΣ "13ΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ"

Μετά τη δημοσίευση του Νόμου 4611/2019 στο Φύλλο Εφημερίδας της Κυβερνήσεως, ξεκίνησε η πίστωση στους τραπεζικούς λογαριασμούς των συνταξιούχων γήρατος, αναπηρίας και θανάτου των ποσών που ο καθένας δικαιούται, ανάλογα με το ύψος της μικτής κύριας σύνταξης που λαμβάνει.

Δικαιούχοι είναι ακόμη και αυτοί οι οποίοι λαμβάνουν προσωρινή σύνταξη, καθώς και όσοι λαμβάνουν το επίδομα του ανασφάλιστου υπερήλικα. 


Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης έως 500,00€ θα λάβουν ποσοστό 100% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 800.000 συνταξιούχους.
 
Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης από 500,01€ έως 600,00€ θα λάβουν ποσοστό 70% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 350.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης από 600,01€ έως 1.000,00€ θα λάβουν ποσοστό 50% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 600.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης άνω των 1.000,01€ θα λάβουν ποσοστό 30% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 770.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν περισσότερες της μιας κύριες συντάξεις θα λάβουν ποσοστό ανάλογο του αθροίσματος των συντάξεων που δικαιούνται.

Δημήτριος Νούσκας
  Δικηγόρος Εργατολόγος Παρ' Εφέταις, 
 με εξειδίκευση στο Κοινωνικοασφαλιστικό 
και Συνταξιοδοτικό Δίκαιο

ΔΙΚΗΓΟΡΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΝΟΥΣΚΑΣ & ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ
ΑΘΗΝΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
tel:2310545445 mobile:6937174399
Αποστολή mail με την υπόθεσή σας:
dimitris.nouskas.law@gmail.com

Τετάρτη 8 Μαΐου 2019

ΤΙ ΑΛΛΑΖΕΙ ΣΤΙΣ ΚΥΡΙΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ-ΠΟΙΟΙ ΘΑ ΠΑΡΟΥΝ "13η ΣΥΝΤΑΞΗ" ΕΝΤΟΣ ΤΟΥ ΜΑΪΟΥ ΚΑΙ ΣΕ ΠΟΙΟ ΥΨΟΣ ΘΑ ΚΥΜΑΝΘΕΙ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟ

Το μέτρο της "13ης σύνταξης" αφορά όλους ανεξαιρέτως τους συνταξιούχους και σύμφωνα με την κυβέρνηση θα νομοθετηθεί άμεσα, με σκοπό να καταβληθεί στους δικαιούχους εντός Μαΐου.

Πιο συγκεκριμένα:

Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης έως 500,00€ θα λάβουν ποσοστό 100% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 800.000 συνταξιούχους.
 
Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης από 500,01€ έως 600,00€ θα λάβουν ποσοστό 70% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 350.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης από 600,01€ έως 1.000,00€ θα λάβουν ποσοστό 50% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 600.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν μικτό ποσό κύριας σύνταξης άνω των 1.000,01€ θα λάβουν ποσοστό 30% της σύνταξής τους. Το μέτρο αυτό αφορά 770.000 συνταξιούχους.

Όσοι λαμβάνουν περισσότερες της μιας κύριες συντάξεις θα λάβουν ποσοστό ανάλογο του αθροίσματος των συντάξεων που δικαιούνται.

Σύμφωνα με την Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, το μέτρο της "13ης σύνταξης" θα έχει μόνιμο χαρακτήρα. 

Οι υποψήφιοι συνταξιούχοι, οφείλουν να είναι ιδιαιτέρως προσεκτικοί και να ενημερώνονται για τα ασφαλιστικά-συνταξιοδοτικά τους δικαιώματα αποκλειστικά από εξειδικευμένους στη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος νομικούς, καθώς οι νομοθετικές αλλαγές που λαμβάνουν χώρα είναι συνεχείς και αδιάκοπες. Η θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος, σε συνδυασμό με την αναγνώριση ή μη πλασματικών ετών, αναλόγως της κάθε ξεχωριστής περίπτωσης, αποτελεί το κρισιμότερο στάδιο στον ασφαλιστικό βίο του υποψηφίου συνταξιούχου. Είναι επιβεβλημένο να κινηθεί με τον καλύτερο δυνατό τρόπο, εκμεταλλευόμενος την υπαγωγή του σε θετικές για αυτόν ρυθμίσεις και αποφεύγοντας παράλληλα τις διατάξεις "παγίδες", ώστε να θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τους ευνοϊκότερους για αυτόν όρους και προϋποθέσεις, "κλειδώνοντας" χαμηλότερα ηλικιακά όρια και γλυτώνοντας έως και αρκετά χρόνια πρόσθετης εργασίας.  

Και όπως πάντα, όλες οι αλλαγές που θα νομοθετηθούν στο ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό σύστημα της χώρας, θα δημοσιεύονται άμεσα στον παρόντα ιστότοπο, με σκοπό την έγκυρη και ταχύτατη ενημέρωση όλων των ασφαλισμένων. 




Δημήτριος Νούσκας
  Δικηγόρος Εργατολόγος Παρ' Εφέταις, 
 με εξειδίκευση στο Κοινωνικοασφαλιστικό 
και Συνταξιοδοτικό Δίκαιο

ΔΙΚΗΓΟΡΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΝΟΥΣΚΑΣ & ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ
ΑΘΗΝΑ-ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
tel:2310545445 mobile:6937174399
Αποστολή mail με την υπόθεσή σας:
dimitris.nouskas.law@gmail.com

Πέμπτη 28 Μαρτίου 2019

ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΙ:ΠΩΣ ΘΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΕΙ ΓΙΑ ΠΡΩΤΗ ΧΡΟΝΙΑ ΤΟ ΠΟΣΟ ΤΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΟΥ ΘΑ ΑΠΟΧΩΡΗΣΟΥΝ ΤΟ 2019-ΜΕ ΠΟΙΟΥΣ ΟΡΟΥΣ ΚΑΙ ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΘΕΜΕΛΙΩΝΟΥΝ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΙΣΧΥ ΤΩΝ ΝΟΜΩΝ 4336/2015, 4387/2016, 4472/2017 ΚΑΙ 4488/2017-ΠΟΤΕ ΥΠΟΒΑΛΛΟΥΝ ΠΑΡΑΙΤΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΣΕ ΠΟΙΑ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΕΠΙΣΤΡΕΨΟΥΝ ΣΤΗΝ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΟΥΣ ΑΚΟΜΑ ΚΑΙ ΕΑΝ ΕΧΕΙ ΛΥΘΕΙ Η ΥΠΑΛΛΗΛΙΚΗ ΤΟΥΣ ΣΧΕΣΗ ΜΕ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ-ΟΛΟ ΤΟ ΧΡΟΝΟΔΙΑΓΡΑΜΜΑ


Οι παραιτήσεις των εκπαιδευτικών της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, θα υποβληθούν για τρίτη συνεχή χρονιά, σύμφωνα με τις διατάξεις του Ν.4386/2016, το πρώτο δεκαήμερο μηνός Απριλίου. Σε περίπτωση, κατά την οποία, η καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων είναι αργία, η υποβολή των αιτήσεων θα γίνει την αμέσως επόμενη εργάσιμη ημέρα.

Η ευνοϊκή διάταξη του άρθρου 5 παρ. 4 του νόμου 3075/2002 για τους εκπαιδευτικούς, η οποία τους έδινε δικαίωμα συνταξιοδότησης με 30 έτη υπηρεσίας σε ηλικία 55 ή 60 ετών, αναλόγως του αν είχαν προσληφθεί πριν ή μετά την 1.1.1983, έχει καταργηθεί από τη διάταξη του άρθρου 6 παρ. 5 του νόμου 3865/2010 για όσους και όσες θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1.1.2011 και εφεξής, μπορούν όμως ακόμα να την επικαλεστούν όσοι και όσες έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με όρους και προϋποθέσεις, όπως διαμορφώνονται μέχρι και το έτος 2010. 

Νέα δεδομένα έχουν δημιουργηθεί και για τους εκπαιδευτικούς με την αύξηση των ηλικιακών ορίων, όπως έχουν αποτυπωθεί στις διατάξεις και στους πίνακες 1 και 2 του Νόμου 4336/2015. Πλέον η θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος πραγματοποιείται όχι μόνο με τη συμπλήρωση του απαιτούμενου συντάξιμου χρόνου υπηρεσίας, αλλά πλέον σωρευτικά υπολογίζεται και ο χρόνος συμπλήρωσης του αντίστοιχου ηλικιακού ορίου, οδηγώντας πολλούς εξ αυτών σε συνταξιοδότηση έως και αρκετά έτη αργότερα από ό,τι γνώριζαν μέχρι πρότινος, μέσω της αύξησης των ηλικιακών ορίων σε δυσθεώρητα ύψη.

Αίτηση παραίτησης μόνιμου εκπαιδευτικού πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, που υποβάλλεται το πρώτο δεκαήμερο του Απριλίου, θεωρείται ότι έχει γίνει αποδεκτή και λύεται αυτοδικαίως η υπαλληλική σχέση με το Δημόσιο στις 31 Αυγούστου. Από την 1η Σεπτεμβρίου ο πρώην υπάλληλος δικαιούται συντάξεως, η οποία θα αποδοθεί πρώτα με την καταβολή προκαταβολής σύνταξης και σε δεύτερο χρόνο με την έκδοση της οριστικής συνταξιοδοτικής πράξης.

Ο τρόπος, με τον οποίο θα  υπολογιστεί το ποσό της σύνταξης για τους εκπαιδευτικούς, θα είναι για δεύτερη συνεχή χρονιά (για το 2016 είχαν εξαιρεθεί του νέου τρόπου), αυτός με βάση το Ν.4387/2016, όπως ισχύει και έχει τροποποιηθεί από πλειάδα νομοθετημάτων, σύμφωνα με τις διατάξεις του οποίου, η σύνταξη αποτελείται από δύο τμήματα, την εθνική σύνταξη, το ποσό της οποίας και μόνο εγγυάται το κράτος, και το οποίο ανέρχεται σήμερα στα 384€, και το ανταποδοτικό κομμάτι της σύνταξης, το οποίο υπολογίζεται με βάση τις συντάξιμες αποδοχές από το έτος 2002 έως και την προηγούμενη ημέρα από αυτήν της λύσης της υπαλληλικής σχέσης, πολλαπλασιαζόμενο με τους συντελεστές αναπλήρωσης ανάλογα με τον αριθμό των ετών ασφάλισης και υπηρεσίας, αφού προηγουμένως οι συντάξιμες αποδοχές εκάστου ημερολογιακού έτους αναπροσαρμοσθούν με βάση τους συντελεστές τιμαριθμικής αναπροσαρμογής. Κάθε έτος ο πίνακας των συντελεστών μεταβάλλεται. Θα πρέπει να σημειωθεί ότι φέτος, είναι η πρώτη χρονιά, εντός της οποίας όσοι εκπαιδευτικοί αποχωρήσουν θα δικαιωθούν συντάξεως χωρίς καμία προσωπική διαφορά, καθώς από 1.1.2019 έπαψε να εφαρμόζεται στον υπολογισμό της σύνταξης.
Ανάκληση της αίτησης παραίτησης μπορεί να γίνει εντός αποκλειστικής προθεσμίας ενός μηνός από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης παραίτησης, σύμφωνα με το άρθρο 148 παρ. 4 του Νόμου 3528/2007.
Να τονίσουμε ότι, υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις που ορίζει η νομοθεσία, εάν ο εκπαιδευτικός παραιτήθηκε από πλάνη περί τα πράγματα, ενώ δεν πληρούσε τους όρους και τις προϋποθέσεις για την άμεση καταβολή της σύνταξής του, είναι δυνατό πλέον, με βάση τις διατάξεις του Νόμου 4151/2013, μετά από υποβολή αίτησής του, εντός αποκλειστικής προθεσμίας 3 μηνών από την ημερομηνία που φέρει το έγγραφο της αρμόδιας Διεύθυνσης Συντάξεων, να ρυθμιστεί η ανάκληση της παραίτησης και η επαναφορά του εκπαιδευτικού στην Υπηρεσία. Το χρονικό διάστημα από την αποχώρηση από την Υπηρεσία μέχρι την επαναφορά σε αυτή δε λογίζεται συντάξιμο και δεν καταβάλλονται αποδοχές για αυτό.

Μεγάλη, λοιπόν, προσοχή στις προθεσμίες για τους εκπαιδευτικούς, καθώς έχουν ιδιαιτερότητα στο χρόνο που πρέπει να παραιτηθούν από την υπηρεσία τους.

Πρέπει στο σημείο αυτό να τονίσουμε ότι οι υποψήφιοι συνταξιούχοι εκπαιδευτικοί, οφείλουν να είναι ιδιαιτέρως προσεκτικοί και να ενημερώνονται για τα ασφαλιστικά-συνταξιοδοτικά τους δικαιώματα αποκλειστικά από εξειδικευμένους στη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος νομικούς, καθώς οι νομοθετικές αλλαγές που λαμβάνουν χώρα είναι συνεχείς και αδιάκοπες. Η θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος, σε συνδυασμό με την αναγνώριση ή μη πλασματικών ετών, αναλόγως της κάθε ξεχωριστής περίπτωσης, αποτελεί το κρισιμότερο στάδιο στον ασφαλιστικό βίο του υποψηφίου συνταξιούχου εκπαιδευτικού. Είναι επιβεβλημένο να κινηθεί με τον καλύτερο δυνατό τρόπο, εκμεταλλευόμενος την υπαγωγή του σε θετικές για αυτόν ρυθμίσεις και αποφεύγοντας παράλληλα τις διατάξεις "παγίδες", ώστε να θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα με τους ευνοϊκότερους για αυτόν όρους και προϋποθέσεις, "κλειδώνοντας" χαμηλότερα ηλικιακά όρια και γλυτώνοντας έως και αρκετά χρόνια πρόσθετης εργασίας.  

Και όπως πάντα, όλες οι αλλαγές που θα νομοθετηθούν στο ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό σύστημα της χώρας, θα δημοσιεύονται άμεσα στον παρόντα ιστότοπο, με σκοπό την έγκυρη και ταχύτατη ενημέρωση όλων των ασφαλισμένων.

Δημήτριος Νούσκας
  Δικηγόρος Εργατολόγος Παρ' Εφέταις, 
 με εξειδίκευση στο Κοινωνικοασφαλιστικό 
και Συνταξιοδοτικό Δίκαιο
ΔΙΚΗΓΟΡΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ ΝΟΥΣΚΑΣ & ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ
ΑΘΗΝΑ-ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
tel:2310545445 mobile:6937174399
Αποστολή mail με την υπόθεσή σας:
dimitris.nouskas.law@gmail.com